中國甘肅網5月3日訊 從河西走廊的荒漠戈壁到隴東南的崇山峻嶺，國網甘肅超高壓公司帶電作業(yè)技術中心主任呂強，深耕輸電專業(yè)三十載，從普通線路工逐步成長為行業(yè)領軍人物。他以創(chuàng)新彰顯勞模本色，帶領團隊攻克技術壁壘，實現多項甘肅首創(chuàng)、全國領先的技術突破；以傳承弘揚勞模精神，甘為人梯培育青年骨干，成為超特高壓電網的“安全衛(wèi)士”與技術革新的“領跑者”。2026年，呂強先后入選2025年度隴原工匠培育對象，榮獲國家電網有限公司勞動模范稱號，以實干實績書寫了新時代電力勞動者的不凡答卷。

　　一線守護 從“新兵”到“安全衛(wèi)士”

　　“輸電線路是電網的大動脈，是經濟社會發(fā)展的生命線。我們的工作，就是要確保這條生命線永遠安全、暢通。”這是呂強恪守三十年的職業(yè)信條，更是他踐行勞模精神的生動體現。1995年，他成為一名輸電線路工，從此與高空、鐵塔、絕緣子緊緊相伴，將愛崗敬業(yè)的初心鐫刻在萬里銀線之上。面對甘肅復雜的地形地貌，他扎根輸電運檢最前沿，用腳步丈量1.4萬公里線路，用責任守護電網安全，把平凡崗位當作踐行勞模精神的廣闊舞臺。

　　這份堅守，源于對安全極致的追求。在呂強看來，安全工作沒有“差不多”，只有“百分百”。他牽頭處置750千伏至±1100千伏各電壓等級輸電線路危急缺陷超百次，超前完成年度特高壓帶電作業(yè)任務。每一次緊急消缺，都是一次與時間的賽跑，與風險的博弈。他曾為一個隱患點蹲守，在數九寒天的野外連續(xù)工作20多個小時；也曾為處理一個緊急缺陷，帶領團隊連續(xù)奮戰(zhàn)通宵制定作業(yè)方案。正是這一次次精準果斷的處置，筑牢了甘肅主網，尤其是“西電東送”電力能源通道安全穩(wěn)定運行的基石，用堅守詮釋勞模本色。

　　隨著電網規(guī)模擴大，提升運檢質效成為新課題。他持續(xù)強化對代維線路資產的集中監(jiān)控和專業(yè)管理，融合“人工巡視”與“線上督查”，構建“監(jiān)—管—控”閉環(huán)機制，實現對線路狀態(tài)的全面實時感知，為代維輸電線路資產檢修策略提供依據，為甘肅超高壓主網架的安全穩(wěn)定運行提供了強有力的技術支撐。三十載風雨兼程，他用最質樸的堅守、最務實的行動，兌現了對電網安全的莊嚴承諾，彰顯了國網勞模的責任與擔當。

　　科創(chuàng)攻堅 從“機械替代”到“智能升級”

　　如果說，守護是呂強事業(yè)的基石，那么創(chuàng)新，則是他踐行勞模精神、不斷突破的靈魂。超特高壓帶電作業(yè)，被稱為電力行業(yè)“刀尖上的舞蹈”，技術難度高、安全風險大。

　　長期以來，超特高壓等電位帶電作業(yè)依賴絕緣軟梯、吊籃，作業(yè)者體力消耗大、風險高。呂強以爭創(chuàng)一流的勞模擔當，突破傳統(tǒng)模式，構建“機械化替代、智能化管控”技術體系。他帶領團隊攻堅克難，踐行勇于創(chuàng)新的勞模精神，通過無人機精準拋繩與電動升降裝置提升，革新強電場進出方式，使超特高壓帶電作業(yè)步入機械化時代；無人機非接觸式驗電掛拆接地線作業(yè)開創(chuàng)在地面操作完成驗電與掛拆接地線的先河，將高風險高空作業(yè)轉化為安全地面協同。面向新型電力系統(tǒng)的超特高壓智能運檢裝備研究將智能穿戴設備、激光三維建模、機器人等新技術融合，構建了現場勘察、動態(tài)預警與智能檢修一體方案，推動運檢作業(yè)從“被動應對”向“主動預判”升級，彰顯勞模創(chuàng)新本色。

　　真正的突破，往往在最艱險處。2025年，面對全國首次750千伏同塔雙回中上相帶電作業(yè)及750千伏帶電更換直線合成絕緣子這一“硬骨頭”呂強以勞模的責任與擔當，領銜組建攻關團隊，帶領技術人員反復模擬推演、計算校核，最終兩項高難度作業(yè)均取得圓滿成功，填補國內相關領域技術空白，標志著我國超高壓帶電作業(yè)技術達到新高度。多年來，他帶領團隊累計研發(fā)科技成果10余項，獲得國家專利27項，成為行業(yè)技術革新的“領跑者”，創(chuàng)新成果獲省部級獎項26項，行業(yè)級33項，創(chuàng)造直接經濟效益1300余萬元。他用一項項硬核成果，踐行勞模精神，詮釋“創(chuàng)新是第一動力”深刻內涵。

　　薪火續(xù)力 從“領跑者”到“育林人”

　　“一花獨放不是春，百花齊放春滿園。”作為新時代勞模，呂強始終以甘于奉獻的勞模精神，思考著如何讓技術傳承下去，讓團隊強大起來。他常說：“只有培養(yǎng)出一支技術過硬、作風優(yōu)良的隊伍，我們的事業(yè)才能薪火相傳、基業(yè)長青。”他以“兩室一中心”創(chuàng)新平臺為孵化器和練兵場，秉持“發(fā)現問題就是進步，解決問題就是創(chuàng)新”的務實理念，鼓勵每一位員工，從日常工作中尋找創(chuàng)新點，讓青年骨干在重大科技項目、重點工程實踐中挑大梁、當主角，建立“人人當能手、個個做專家”人才培養(yǎng)機制，用勞模力量培育新生力量。

　　創(chuàng)新工作室先后涌現出特級技師2人、“隴電工匠”1人、省公司三級專家1人、甘肅省技術標兵5人，多人入選國網公司、省公司青年人才托舉工程，這正是呂強傳承勞模精神、培育匠心人才的生動成果。團隊先后高質量完成了大載荷無人機拋繩技術應用、國內首創(chuàng)無人機驗電裝置在特高壓年檢中應用、全國首次直升機帶電更換耐張單片絕緣子作業(yè)等標志性任務，團隊創(chuàng)新活力持續(xù)迸發(fā)。他播下的不僅是技術的種子，更是勞模精神所蘊含的鉆研精神、嚴謹作風和奉獻情懷，讓勞模精神代代相傳。

　　三十載砥礪前行，初心如磐；萬千次高空攀爬，使命在肩。作為國家電網公司勞動模范，呂強將青春獻給電力事業(yè)，在平凡崗位創(chuàng)造非凡業(yè)績。他守護電網安全，點亮萬家燈火，更以實際行動詮釋了愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新的勞模精神。展望未來，他將繼續(xù)帶領團隊攀登技術高峰，讓勞模精神在輸電一線熠熠生輝。